RBN || Jakarta
PT Indofood Bogasari Jakarta telah menggelar pelatihan bertajuk “Communication Skill” yang melibatkan 31 karyawan dari berbagai departemen. Pelatihan ini diselenggarakan di Gedung BBC Lab Center Tanjung Priok, Jum’at (18/7) lalu.
Pelatihan ini menghadirkan narasumber dari LSPR Jakarta, Dr. Alina dan STAH Dharma Nusantara Jakarta, Dr. Agung Patera.
Dalam pelatihan tersebut, peserta dibekali dengan pemahaman dan keterampilan komunikasi efektif, khususnya komunikasi dalam dunia kerja.
“Komunikasi adalah keterampilan khusus dalam dunia kerja. Dimana pun kita berada dan apapun pekerjaan kita, komunikasi yang baik akan selalu menjadi kunci keberhasilan,” ungkap Dr. Agung Patera.

Communication skill merupakan soft skill yang sangat dibutuhkan dalam dunia kerja. Tujuan pelatihan ini adalah agar peserta dapat memahami dasar-dasar komunikasi, meningkatkan keterampilan komunikasi interpersonal, serta meningkatkan efektivitas kerja tim melalui komunikasi. Dengan kemampuan komunikasi yang baik, karyawan akan mudah membentuk budaya kerja dan meningkatkan produktivitas kerja tim.
“Tujuan utama dari pelatihan ini adalah untuk meningkatkan kemampuan komunikasi para karyawan agar lebih efektif, baik dalam hubungan antarpribadi, teman sejawat , atasan dan bawahan maupun antar departemen,” lanjut Dr. Agung Patera.

Suasana pelatihan berlangsung hangat dan interaktif sebab para peserta diajak untuk memahami cara menyampaikan pesan dengan jelas, mendengarkan secara aktif, dan mencari solusi untuk menghadapi perbedaan dalam sebuah tim. Peserta terlihat antusias karena terlibat langsung dalam sesi diskusi dan simulasi melalui permainan ‘Satu Kata, Satu Cerita’ yang dipandu oleh Dr. Alina.
Dalam pelatihan ini, banyak peserta yang menyadari bahwa tantangan dalam pekerjaan sehari-hari seringkali bukan karena kurangnya keahlian teknis, melainkan karena adanya miskomunikasi antar karyawan. Oleh karena itu, pelatihan communication skill sangat penting untuk menguatkan pondasi komunikasi sebagai jembatan antar individu dalam lingkungan kerja.
Pelatihan ini menjadi salah satu wujud nyata komitmen PT Indofood Bogasari dalam mengembangkan kualitas sumber daya manusia, tidak hanya dari sisi kompetensi teknis, tetapi juga soft skill yang esensial bagi budaya kerja yang sehat dan produktif.
“Bicara itu mudah. Tapi berkomunikasi dengan empati, mendengarkan dengan hati, dan membangun pengertian itulah tantangannya,” tutup Dr. Alina dalam sesi penutup yang disambut tepuk tangan hangat dari peserta.











